RECRUTEMENT - POSTULER CHEZ SATECO

Vous souhaitez mettre vos compétences au service du groupe Sateco ?
Vous avez une expérience significative dans les domaines de la construction ou de l’industrie ?
Vous pensez réunir les qualités requises pour intégrer notre groupe et travailler en équipe sur des projets de grande ampleur ?

EMPLOI : les profils recherchés

 

DIRECTEUR COMMERCIAL EXPORT / DIRECTEUR DU DEVELOPPEMENT A L’INTERNATIONAL

SATECO réalise aujourd’hui un chiffre d’affaires à l’export (17 M€ en 2018 pour un chiffre d’affaires total de 72 M€), principalement générés en Europe et dans les DOM TOM, avec quelques partenaires privilégiés sur les Emirats Arabes Unis.  Pour engager une démarche plus active sur le sujet, l’entreprise souhaite intégrer un nouveau directeur commercial export.

 

Profil recherché 

• Formation technique initiale privilégiée pour un positionnement rapide auprès de nos interlocuteurs du BTP
• Curieux techniquement mais aussi excellentes compétences commerciales
• Expérience professionnelle d’au moins 10 ans à l’international
• Connaissance du monde de la construction et plus particulièrement de la réalisation des ouvrages en béton
• Entrepreneur, goût du challenge
• Intégrité, esprit d’équipe pour un échange constructif avec les services de SATECO
• Organisé, autonome et disponible pour travailler en adéquation avec les besoins à l’export
• Anglais courant impératif.

Technicien(ne) de maintenance

Opérateur débit / opérateur machine

Chaudronnier

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Technico-commercial (H/F)

Le leader du coffrage Sateco recherche un(e) technico-commercial pour commercialiser ses produits et services auprès des professionnels du BTP sur les départements du 93/94/77 et du 60/80/62/59/02/08/51/10/89.

 

Missions :

• Animation du portefeuille clients et prospects,
• Développement commercial conformément à la stratégie commerciale,
• Élaboration des propositions commerciales  et négociations pour l’établissement et la signature des contrats,
• Relais des actions et promotions au niveau national,
• Gestion  des appels d’offres et présentations clients,
• Suivi des clients et application des règles contractuelles jusqu’à la clôture des prestations (suivi des règlements et encours clients, réclamations …),
• Mesure de la performance et de l’évolution de votre activité commerciale,
• Reporting précis et complet auprès de votre hiérarchie.

Profil :

• Formation technique de type BAC+2 génie mécanique et productique complétée par une expérience commerciale significative d’au moins 7 ans dans le secteur du BTP (idéalement du coffrage)
• Profil habitué à tenir un discours auprès d’interlocuteurs du BTP tels que des Chefs de chantiers, les conducteurs de travaux, les directeurs matériels etc. …
• Personne reconnu(e) pour sa capacité de conviction et son sens de la négociation, ainsi que sa résistance au stress.
• Chasseur dans l’âme, force de proposition, orienté(e) résultats, ambitieux(se), pugnace et extrêmement bien organisé(e) – prêt à se dépasser pour atteindre les objectifs fixés et satisfaire au mieux vos clients. 

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Agent mandataire ou représentant indépendant

Sateco souhaite toujours plus de proximité avec ses utilisateurs : si vous souhaitez représenter la marque SATECO dans votre région vous pouvez  nous contacter.

Poste : Technico-Commerciaux Coffrage (h/f)

Missions : 

Représenter Sateco dans une région et chercher à apporter le meilleur service à nos clients. Plus qu’un fournisseur de matériel uniquement, vous êtes capable de guider un client avec savoir-faire et de répondre à toute problématique de coffrage en vous appuyant sur notre Bureau d’Etudes.

Profil :

• Ingénieur Génie Civil, DUT ou BTS Génie Civil.
• A l’aise avec le travail d’équipe (équipe jeune et dynamique)
• Facilités de communication externe et interne

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REJOINDRE SATECO, C’EST :

- intégrer l’une des grandes puissances du secteur du bâtiment,
- participer à des projets d’envergures, en partenariat avec les grands donneurs d’ordre de l’industrie et les majors du BTP
- profiter de 50 années d’expérience et des plans de formations pour valoriser ses compétences,
- et surtout, s’impliquer dans un groupe dynamique pour construire dès aujourd’hui le monde de demain !